رصيد الإجازات: الاحتساب والتصفية وتعويض الإجازات عند نهاية الخدمة

عند انتهاء عقد العمل، يحق للعيل تعويض رصيد إجازاته السنوية الذي لم يستخدمه.

كيف يُحسَب رصيد الإجازات

• يبدأ الرصيد من تاريخ المباشرة.
• يستحق العامل الإجازة بعد مضي سنة على الخدمة، ويرصده من البداية.
• تتم خصم الإجازات المستنفدة يومياً.

التصفية عند نهاية الخدمة

• الرصيد المستحق × الأجر اليومي (الراتب ÷ 30).
• بعض المنشآت تعوّض بالأجر اليومي العادي وهو الأجر الإجمالي ÷ أيام الشهر، وهو غير موحّد.
• تعويض يتم عن رصيد سنوي (21/30) فقط، ولا يشمل الإجازة المرضية أو الأمومة.

أثر التصفية على مكافأة نهاية الخدمة

تعويض الإجازات حق مستقل لا يدخل في مكافأة نهاية الخدمة. يحصل الموظف على مكافأةEOS + تعويض الإجازات + تعويض التذاكر (إن استحق).

مع جداره

تتبع آلي لرصید الإجازات والتصفية عند نهاية الخدمة بوجه قابلة للطباعة بشعار منشأتك.